Любой тренинг по управлению - и это особенно касается темы управления проектами – нацелен на получение двух видов знаний:
Технических, формальных, знаний о различных процедурах. В курсе по управлению проектами, например, эти знания подразумевают умение использовать инструменты планирования и умение оценивать рентабельность или производить анализ рисков.
И знаний, связанных с областью отношений. В курсе по управлению проектами этот вид знаний подразумевает умение вести за собою команду, принимать решения, разрешать конфликты и принимать во внимание интересы всех заинтересованных лиц.
Концепция "Смешанное обучение" позволяет обучающимся использовать самое лучшее из двух тренинговых методов: обучения по интернету и тренинга в классе.
Тренинг с использованием концепции "Смешанного обучения" включает две ступени:
Обучающиеся учатся самостоятельно
и приобретают необходимые технические знания индивидуально, по интернету.
Обучающиеся приобретают практические навыки в области отношений посредством упражнений,
участия в ролевых играх и компьютерной симуляции,
которая проводится на тренинге в классе.
Самостоятельный тренинг по интернету обычно занимает 4 недели.
Тренинг в классе, групповая работа и ролевые игры.
